Sari Niemi
Toiminnanjohtaja
Olemme tradenomien oma ammattiliitto, jonka tehtävänä on varmistaa tradenomeille parhaat mahdolliset työehdot ja auttaa uraan liittyvissä asioissa.
Vaikutamme tradenomien työelämään sekä neuvottelemalla työehtosopimuksia että yksilötasolla: sparraten, neuvoen ja tarvittaessa myös puolustaen jäsentä ristiriitatilanteissa. Tuomme esiin tradenomien monipuolista osaamista sekä vaikutamme tutkinnon laatuun ja arvostukseen.
vuonna
Perustettu
jäsentä
Jäsenmäärä
valtuutettua
Valtuuston koko
työntekijää
Henkilöstömäärä
Tradenomit (Tradenomiliitto TRAL ry) perustettiin vuonna 1996 edustamaan ammattikorkeakoulusta valmistuneita tradenomeja tutkinnon vakiintuessa ja etsiessä paikkaansa työmarkkinoilla.
Tradenomit tarvitsivat oman äänen ja edustajan: työehdot tuli turvata, tarvittiin tukea urakehitykseen ja tutkinnon tunnetuksi tekeminen tarvitsi tekijän.
Nyt nähdään että työ on tuottanut tulosta. Samalla voidaan todeta, että tradenomit tarvitsevat äänen ja edustajan myös tulevaisuudessa. Jokaista jäsentä, vanhaa ja uutta, tarvitaan. Yhdessä pystymme tekemään enemmän ja isomman joukon ääni on kantavampi.
Lähdemme siitä, ettei tradenomien mahdollisuuksille ole rajoja – siitä myös sloganimme ”No Limits”.
Ylintä päätäntävaltaa liitossamme käyttää Tradenomien valtuusto. Hallitus vastaa toiminnan suunnittelusta ja toteuttamisesta. Tradenomien toimisto toteuttaa liiton toimintaa hallituksen linjausten mukaisesti.
Paikallisyhdistyksemme tarjoavat mahdollisuuden verkostoitua lähialueesi tradenomien kanssa.
Alakohtaisten yhdistysten avulla verkostoidut alasi osaajien kanssa.
Tradenomiopiskelijat on kaikkien tradenomiopiskelijoiden yhteinen järjestö.
Strategiamme helpottaa yhteisen päämäärän hahmottumista samankaltaisena koko yhteisölle ja ohjaa tavoitteiden saavuttamista. Valtuusto hyväksyi strategian kokouksessaan 23.11.2024. Valtuusto arvioi strategian toteutumista vuosittain ja tekee tarvittaessa muutoksia toiminnan linjoihin.
![]()
Olemme tulevaisuuteen katsova, maailman parasta työelämää ja osaamista edistävä yhteisö.
Olemme sitä, mitä jäsenemme työelämän eri vaiheissa tarvitsevat: tradenomien imagon rakentaja, opintojen ja työelämän virkistäjä, mentori, manageri ja
tarvittaessa puolustajakin. Toimimme ja viestimme käytännönläheisesti, rohkeasti ja pilke silmäkulmassa. Niin kuin tradenomit
yleensäkin.
Onnellinen tradenomi on hyvinvoiva ja tasapainoinen. Hän on ylpeä tutkinnostaan, uskoo itseensä ja suhtautuu avoimesti muutoksiin. Hänen monipuolisella osaamisellaan sekä rohkealla asenteellaan on jatkuvasti kysyntää, hän on haluttu ja arvostettu työyhteisönsä jäsen.
Tradenomit-yhteisön jäsenenä hän edistää omaa menestystään kasvattamalla aktiivisesti omaa osaamistaan ja kehittämällä elämänhallinnan taitojaan. Hän hyödyntää Tradenomien tarjoamia palveluja, verkostoamme sekä sieltä saamaansa apua ja tukea työelämän eri tilanteissa. Osana Tradenomit-yhteisöä hän voi vaihtaa kokemuksiaan ja oivalluksiaan vahvistaen näin omalla panoksellaan tradenomien vetovoimaa työmarkkinoilla.
Jokainen tradenomi on tietoinen, että vain yhdessä, vahvana yhteisönä rakennamme maailman parasta työelämää ja edistämme jokaisen tradenomin menestystä, tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta jatkuvassa muutoksessa, nyt ja tulevaisuudessa.
Tradenomit on rekisteröity yhdistys, jonka toimintaa ohjaavat yhdistyslain lisäksi säännöt. Säännöistä käy ilmi toimintamme tarkoitus ja konkreettiset toimintatavat.
Tradenomien ansiomerkki tai mitali voidaan myöntää tunnustuksena Tradenomit-yhteisön hyväksi tehdystä ansiokkaasta työstä ja/tai sen päämääriä edistävästä toiminnasta ja niitä voidaan hakea yhteisön luottamustoimisille henkilöille.
Esityksiä ansiomerkkien saajista voivat tehdä Tradenomien alue- ja valtakunnalliset jäsenjärjestöt, toimikunnat sekä Tradenomien hallitus. Juhlamitaleja myönnetään erikseen juhlavuosina. Muista ansiomerkeistä hakemukset lähetetään järjestötoimikunnalle.
Toiminnanjohtaja