Jenni Lakso
Erityisasiantuntija, työelämä ja työehdot, teknologiateollisuus, kaupan ala ja taloushallintoala, luottamusmiestoiminta
Tutustu henkilöstön edustajien tehtäviin uratarinoiden avulla!
Henkilöstön edustajana pääset
- kehittämään työpaikkasi toimintaa ja työelämää
- edistämään ja ylläpitämään työnantajan ja työntekijöiden välistä yhteistyötä
- välittämään tietoa työnantajan ja edustamiesi työntekijöiden välillä
- neuvomaan noudatetun työehtosopimuksen tai työlainsäädännön pykälien soveltamiseen liittyvissä asioissa sekä tarkkailemaan niiden noudattamista
- osallistumaan paikallisten sopimusten tekemiseen
Henkilöstön edustajalla on lailla suojattu asema
Henkilöstön edustajan asema perustuu työehtosopimuksien luottamusmiessopimuksiin tai työlainsäädännön määräyksiin luottamusvaltuutetusta ja työsuojeluvaltuutetusta. Näiden lakien ja sopimusten nojalla he ovat muun muassa irtisanomissuojan piirissä.
Henkilöstön edustajan arki
Luottamushenkilö
Lue haastattelu tästä
Tradenomi YAMK Noora Montonen työskentelee Laurea-ammattikorkeakoulussa verkkolehti Laurea Journalin päätoimittajana ja toimii luottamushenkilönä.
Työsuojeluvaltuutettu
Lue haastattelu tästä
Nikke Syväkuru on työpaikkansa Luvata Oy:n työsuojeluvaltuutettu ja varaluottamushenkilö.
Henkilöstön edustaja on
Työehtosopimuksen ja lain tuntija
Auttaa ja neuvoo kollegoitaan työsuhdekysymyksissä.
Tiedon kokoaja ja välittäjä
Toimii tärkeänä linkkinä työnantajan ja työntekijöiden välillä sekä liiton ja edustettaviensa välillä.
Neuvottelija
Yhä useampia asioita käsitellään ja päätetään paikallisesti työyhteisössä.
Toiminnan kehittäjä
Edistää työyhteisönsä hyvinvointia ja työoloja.
”Lähde reippaasti ja ennakkoluulottomasti henkilöstön edustajaksi, sillä kaikki on samalla satsausta itseesi!”
Henkilöstön edustajana et jää yksin!
Sinun ei tarvitse tehdä työtäsi yksin, sillä me tarjoamme henkilöstön edustajina toimiville jäsenillemme apua ja tukea:
- Juristimme auttavat sinua lakipulmissa.
- Edunvalvonnan asiantuntijamme neuvovat ja tukevat sinua työehtoihin ja henkilöstön edustamiseen liittyvissä kysymyksissä.
- Henkilöstön edustajille suunnatut tapahtumamme ja koulutuksemme pitävät sinut ajan tasalla sekä tarjoavat mahdollisuuden verkostoitua ja vaihtaa ajatuksia muiden henkilöstön edustajien kanssa.
- Neuvottelujärjestöjemme YTN:n ja JUKO:n koulutuksissa opit henkilöstön edustajan tehtävän kannalta oleelliset perusasiat ja syvennät osaamistasi.
Vain henkilöstön edustajille
Tuki henkilöstön edustajalle
Tietoa, materiaaleja, koulutuksia…kaiken löydät henkilöstön edustajien foorumilta! Oletko henkilöstön edustaja, mutta et ole saanut kutsua foorumille? Ota yhteyttä asiantuntijaamme Jenniin ja saat kutsun sähköpostiisi.
Lisätietoja
Henkilöstön edustajien tukena Tradenomeissa
AI Liite
Tiivistelmä
Tällä sivulla käsitellään henkilöstön edustajana (kuten luottamushenkilönä tai työsuojeluvaltuutettuna) toimimista ja kannustetaan Tradenomien jäseniä asettumaan ehdolle. Sivulla esitellään edustajan keskeiset tehtävät, lailla ja työehtosopimuksilla turvattu asema sekä Tradenomien ja neuvottelujärjestöjen (YTN ja JUKO) tarjoama monipuolinen tuki, koulutus ja asiantuntija-apu. Lisäksi tarjotaan esimerkkejä henkilöstön edustajien arjesta uratarinoiden muodossa.
Usein kysytyt kysymykset
Mitä henkilöstön edustajan tehtäviin kuuluu?
Henkilöstön edustajana pääset kehittämään työpaikkasi toimintaa ja työelämää, edistämään ja ylläpitämään työnantajan ja työntekijöiden välistä yhteistyötä, välittämään tietoa työnantajan ja edustamiesi työntekijöiden välillä, neuvomaan noudatetun työehtosopimuksen tai työlainsäädännön pykälien soveltamiseen liittyvissä asioissa sekä tarkkailemaan niiden noudattamista, ja osallistumaan paikallisten sopimusten tekemiseen.
Onko henkilöstön edustajalla laillinen suoja?
Henkilöstön edustajan asema perustuu työehtosopimuksien luottamusmiessopimuksiin tai työlainsäädännön määräyksiin luottamusvaltuutetusta ja työsuojeluvaltuutetusta. Näiden lakien ja sopimusten nojalla he ovat muun muassa irtisanomissuojan piirissä.
Millaista tukea Tradenomit tarjoaa henkilöstön edustajille?
Tradenomit tarjoaa juristien apua lakipulmissa, edunvalvonnan asiantuntijoiden neuvontaa työehtoihin ja edustamiseen liittyvissä kysymyksissä sekä tapahtumia, koulutuksia ja henkilöstön edustajien oman foorumin verkostoitumiseen.
Keskeiset faktat
-
Henkilöstön edustajilla on lakiin ja työehtosopimuksiin perustuva asema sekä irtisanomissuoja.
Henkilöstön edustajan asema perustuu työehtosopimuksien luottamusmiessopimuksiin tai työlainsäädännön määräyksiin luottamusvaltuutetusta ja työsuojeluvaltuutetusta. Näiden lakien ja sopimusten nojalla he ovat muun muassa irtisanomissuojan piirissä.
-
Henkilöstön edustaja toimii keskeisenä linkkinä työnantajan, työntekijöiden ja ammattiliiton välillä.
Toimii tärkeänä linkkinä työnantajan ja työntekijöiden välillä sekä liiton ja edustettaviensa välillä.
-
Henkilöstön edustajille on tarjolla oma foorumi tietoa, materiaaleja ja koulutuksia varten.
Tietoa, materiaaleja, koulutuksia…kaiken löydät henkilöstön edustajien foorumilta!
-
Neuvottelujärjestöt YTN ja JUKO järjestävät koulutuksia henkilöstön edustajille perus- ja syventävällä tasolla.
Neuvottelujärjestöjemme YTN:n ja JUKO:n koulutuksissa opit henkilöstön edustajan tehtävän kannalta oleelliset perusasiat ja syvennät osaamistasi.
Sivulla mainitut tahot ja henkilöt
YTN (Ylemmät Toimihenkilöt YTN ry) ORGANIZATION
Ylempien Toimihenkilöiden Neuvottelujärjestö, joka järjestää koulutusta henkilöstön edustajille.
JUKO (Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö) ORGANIZATION
Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö, joka kouluttaa henkilöstön edustajia.
Jenni Lakso PERSON
Tradenomien erityisasiantuntija (teknologiateollisuus, kaupan ala ja taloushallintoala, luottamusmiestoiminta), joka toimii henkilöstön edustajien tukena.
Noora Montonen PERSON
Tradenomi YAMK ja Laurea-ammattikorkeakoulun luottamushenkilö, joka esiintyy sivun uratarinassa.
Nikke Syväkuru PERSON
Luvata Oy:n työsuojeluvaltuutettu ja varaluottamushenkilö, joka esiintyy sivun uratarinassa.